Existem muitas dúvidas de qual é o custo total para um MEI que quer realizar uma contratação de um empregado, então aí vai:

Como exemplo, para salário igual ao valor do salário mínimo atual de R$ 954/mês, o valor da contribuição previdenciária é de R$ 104,94 (correspondentes a 11% do salário mínimo vigente), sendo R$ 28,62 (3% do salário mínimo) de responsabilidade do empregador (MEI) e R$ 76,32 (8% ou conforme tabela de contribuição mensal ao INSS) descontado do empregado.

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